STATUT
Podkarpackiej Fundacji Rozwoju Kultury
Postanowienia ogólne
§ 1
Podkarpacka Fundacja Rozwoju Kultury, zwana dalej Fundacją, ustanowiona została przez Fundatorów:
- Jarosława Drzewieckiego
- Janusza Ostrowskiego
aktem notarialnym z dnia 28.08.2009 roku, repertorium A nr 3577/2009 sporządzonym
przez Notariusza w Warszawie Waldemara Adamusa i działa na podstawie przepisów ustawy z dnia 6 kwietnia 1984 r. o fundacjach (Dz.U. 46 z 1991 r. poz. 203 ze zm.) i Statutu.
§ 2
Terenem działalności Fundacji jest obszar Rzeczypospolitej Polskiej, przy czym w zakresie niezbędnym dla właściwej realizacji celów może ona prowadzić działalność także poza granicami kraju.
§ 3
- Siedzibą Fundacji jest miasto Sanok.
- Fundacja posiada osobowość prawną.
- Fundacja może tworzyć oddziały oraz inne jednostki organizacyjne, zaś działając poza granicami RP – przedstawicielstwa.
- Fundacja może posiadać logo (znak graficzny).
- Fundacja może dla celów współpracy z zagranicą posługiwać się tłumaczeniem nazwy w wybranych językach obcych.
- Nadzór nad działalnością Fundacji sprawuje Minister Kultury i Dziedzictwa Narodowego.
§ 4
Fundacja używa pieczęci z nazwą „Podkarpacka Fundacja Rozwoju Kultury”. Fundacja może posługiwać się skrótem PFRK.
§ 5
Fundacja może prowadzić działalność nieodpłatną, działalność odpłatną oraz działalność gospodarczą.
§ 6
Celem działania Fundacji jest:
-
Wspieranie kształcenia i rozwoju młodych polskich pianistów;
-
Wspieranie twórczości artystycznej we wszelkich jej postaciach;
-
Podtrzymywanie i upowszechnianie tradycji narodowej, pielęgnowanie polskości oraz rozwoju świadomości narodowej, obywatelskiej i kulturowej;
-
Kształtowanie poczucia lokalnej tożsamości wśród mieszkańców terenów województwa podkarpackiego;
-
Wspieranie współpracy i integracji na arenie międzynarodowej, ze szczególnym uwzględnieniem Regionu Karpat, a zwłaszcza w obszarze kultury i muzyki Polski, Słowacji i Ukrainy;
-
Wspomaganie inicjatyw społecznych zgodnych z celami Fundacji;
-
Rozwijanie i umacnianie postaw nastawionych na rzecz rozwoju społeczeństwa obywatelskiego;
-
Działalność edukacyjna, oświatowa, wydawnicza i badawcza;
-
Propagowanie i wymiana krajowych i międzynarodowych doświadczeń w zakresie twórczości artystycznej, a szczególnie kultury muzycznej;
-
Pomoc społeczna, w tym w szczególności pomocy rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób;
-
Udzielanie pomocy prawnej oraz zwiększanie świadomości prawnej społeczeństwa;
-
Udzielanie poradnictwa obywatelskiego;
-
Działalność na rzecz integracji i reintegracji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym;
-
Nauka, edukacja, oświata i wychowanie; w tym osób dorosłych i nauczycieli;
-
Wspieranie rodzin i systemu pieczy zastępczej;
-
Działalność charytatywna i dobroczynność;
-
Ochrona i promocja zdrowia;
-
Działalność na rzecz osób niepełnosprawnych;
-
Promocja zatrudnienia i aktywizacji zawodowej, w szczególności osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy;
-
Działalność na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn;
-
Działalność na rzecz osób starszych i w wieku emerytalnym;
-
Działalność wspomagająca rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości jak również przedsiębiorczości społecznej;
-
Działalność wspomagająca rozwój techniki, wynalazczości i innowacyjności oraz rozpowszechnianie i wdrażanie nowych rozwiązań technicznych w praktyce gospodarczej;
-
Działalność wspomagająca rozwój wspólnot i społeczności lokalnych;
-
Działalność na rzecz dzieci i młodzieży, w tym wypoczynku dzieci i młodzieży;
-
Kultura, sztuka, ochrona dóbr kultury i dziedzictwa narodowego;
-
Wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej i sportu;
-
Ekologia, ochrona zwierząt oraz ochrona dziedzictwa przyrodniczego;
-
Turystyka i krajoznawstwo;
-
Upowszechnianie i ochrona wolności i praw człowieka oraz swobód obywatelskich, a także działania wspomagające rozwój demokracji;
-
Pomoc ofiarom katastrof, klęsk żywiołowych, w kraju i zagranicą;
-
Pomoc Polonii i Polakom za granicą;
-
Promocja Rzeczypospolitej Polskiej za granicą;
-
Działalność na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka;
-
Działalności na rzecz integracji europejskiej oraz rozwijania kontaktów i współpracy między społeczeństwami;
-
Promocja, organizacja i wspieranie wolontariatu;
-
Przeciwdziałanie uzależnieniom i patologiom społecznym;
-
Działalność na rzecz organizacji pozarządowych oraz podmiotów wymienionych w art. 3 ust. 3 Ustawy o działalności pożytku publicznego i wolontariacie;
-
Integracja i reintegracja społeczna i zawodowa osób zagrożonych wykluczeniem społecznym
-
Pomoc społeczna, w tym pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób
§ 7
Fundacja realizuje swoje cele w ramach działalności nieodpłatnej poprzez:
- Prowadzenie Międzynarodowego Instytutu Kultury (MInK) działającego w sferze kultury,
w tym organizacji m.in. Międzynarodowego Forum Pianistycznego, wydarzenia Młody Wirtuoz oraz innych wydarzeń kulturalnych.
- Prowadzenie Międzynarodowego Instytutu Wawer (MInW) działającego w sferze kultury,
w tym organizacji m.in. Wawer Music Festiwal oraz innych wydarzeń kulturalnych.
- Prowadzenie Narodowego Instytutu Kształcenia (NInK) działającego w sferze edukacji, w tym organizacji m.in. Mistrzowskiej Szkoły Pedagogiki Fortepianowej.
- Przyznawanie nagród za wybitne osiągnięcia.
- Działalność stypendialną.
§ 8
Fundacja realizuje swoje cele w ramach działalności odpłatnej poprzez:
- Prowadzenie Międzynarodowego Instytutu Kultury (MInK) działającego w sferze kultury,
w tym organizacji m.in. Międzynarodowego Forum Pianistycznego, wydarzenia Młody Wirtuoz oraz innych wydarzeń kulturalnych.
- Prowadzenie Międzynarodowego Instytutu Wawer (MInW) działającego w sferze kultury,
w tym organizacji m.in. Wawer Music Festiwal oraz innych wydarzeń kulturalnych.
- Prowadzenie Narodowego Instytutu Kształcenia (NInK) działającego w sferze edukacji, w tym organizacji m.in. Mistrzowskiej Szkoły Pedagogiki Fortepianowej.
- Działalność stypendialną.
- Pozyskiwanie środków finansowych z przeznaczeniem na realizację celów statutowych Fundacji;
- Gromadzenie dokumentacji dotyczącej twórczości muzycznej;
- Organizowanie zbiórek pieniężnych, z których dochód będzie przeznaczony na realizację celów statutowych Fundacji;
- Działalność wydawniczą z dystrybucją (w wersji drukowanej i elektronicznej),
- Inicjowanie i prowadzenie programów badawczych, informacyjnych i wydawniczych służących zdobywaniu i upowszechnianiu wiedzy o sztuce;
- Organizowanie oraz finansowanie szkoleń, konferencji, sympozjów, spotkań;
- Organizowanie akcji oraz kampanii społecznych;
- Prowadzenie działań wspomagających społeczności lokalne i instytucje działające na rzecz dobra publicznego w różnych dziedzinach życia społecznego w szczególności w zakresie edukacji, nauki, kultury i informacji;
- Współdziałanie z innymi instytucjami, organizacjami i osobami zarówno w kraju jak i za granicą, dla osiągania wspólnych celów statutowych. Współdziałanie to może mieć charakter np. wsparcia organizacyjnego, częściowego lub całkowitego finansowania przedsięwzięcia albo pomocy w uzyskaniu niezbędnych funduszy z innych źródeł;
- Współdziałanie z organami administracji samorządowej oraz rządowej;
- Współpraca z krajowymi i międzynarodowymi organizacjami mającymi na celu popieranie twórczości muzycznej;
- Działalność oświatową i edukacyjną, w tym prowadzenie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych; dla osób dorosłych i nauczycieli
- Organizację szkoleń i kursów w zakresie informatyki, edukacji, kultury, sportu, medycyny, biznesu, weterynarii, zooterapii, zoopsychologii i szkolenia zwierząt i innych;
- Działalność wydawniczą;
- Działalność promocyjną i informacyjną;
- Działalność sportową i kulturalną;
- Działania na rzecz zwiększenia aktywności gospodarczej i społecznej;
- Prowadzenie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego;
- Udzielanie wszelkiego rodzaju podmiotom, w tym w szczególności podmiotom ekonomii społecznej, podmiotom gospodarczym oraz osobom fizycznym pomocy organizacyjnej, obywatelskiej, prawnej, księgowej, rachunkowej i podatkowej;
- Udzielanie wsparcia finansowego i pomocy społecznej;
- Działanie na rzecz integracji europejskiej i współpracy z europejskimi instytucjami, partnerami samorządowymi oraz organizacjami pozarządowymi, poprzez realizację programów;
- Działanie na rzecz młodzieży, absolwentów, grup marginalizowanych;
- Konsultacje, udzielanie informacji i doradztwo;
- Promocja i organizacja wolontariatu;
- Ułatwianie przedsiębiorcom dostępu do zewnętrznych źródeł finansowania inwestycji;
- Udzielanie pomocy finansowej;
- Udział i organizację wszelkiego rodzaju imprez;
- Współpracę z innymi podmiotami, w tym w szczególności z organami administracji publicznej, podmiotami ekonomii społecznej, przedsiębiorcami i osobami fizycznymi.
- Prowadzenie kawiarni, restauracji i innych stałych oraz ruchomych placówek gastronomicznych.
§ 9
Fundacja może prowadzić działalność gospodarczą w rozmiarach służących realizacji jej celów w kraju i za granicą w zakresie:
- Działalność sponsoringowa poprzez: pośrednictwo w sprzedaży miejsca na cele reklamowe w mediach drukowanych (73.12.B), pośrednictwo w sprzedaży miejsca na cele reklamowe
w mediach elektronicznych (Internet) (73.12.C), pośrednictwo w sprzedaży miejsca na cele reklamowe w pozostałych mediach (73.12.D).
- Sprzedaż detaliczna nagrań dźwiękowych i audiowizualnych prowadzona w wyspecjalizowanych sklepach (47.63.Z).
- Działalność związana z produkcją filmów, nagrań wideo i programów TV (59.11.Z).
- Działalność post produkcyjna związana z filmami, nagraniami wideo i programami TV (59.12.Z).
- Działalność związana z dystrybucją filmów, nagrań wideo i programów TV (59.13.Z).
- Działalność w zakresie nagrań dźwiękowych i muzycznych (59.20.Z).
- Działalność portali internetowych (63.12.Z).
- Sprzedaż detaliczna prowadzona w niewyspecjalizowanych sklepach (47.19.Z).
- Sprzedaż detaliczna komputerów, urządzeń peryferyjnych i oprogramowania prowadzona w wyspecjalizowanych sklepach (47.41.Z).
- Wynajem i zarządzanie nieruchomościami własnymi lub dzierżawionymi (68.2).
§ 10
- Majątek Fundacji stanowi kwota przekazana przez Fundatorów w wysokości 2.000,00 PLN (słownie złotych: dwa tysiące), w tym 1.000,00 PLN (słownie złotych: jeden tysiąc) z przeznaczeniem na prowadzenie działalności gospodarczej oraz inne mienie nabyte przez Fundację w toku działania.
- Dochody Fundacji, w szczególności, stanowią:
a) darowizny, spadki, zapisy,
b) dotacje, subwencje oraz granty,
c) dochody ze zbiórek i imprez publicznych,
d) dochody z majątku i z działalności gospodarczej.
- Dochody Fundacji przeznaczone są w całości na działalność statutową.
§ 11
- Fundatorzy wymienieni w § 1 Statutu wykonują swoje uprawnienia działając łącznie.
- Każdy z Fundatorów może pisemnie przekazać drugiemu z Fundatorów upoważnienie do wykonywania samodzielnie uprawnień Fundatorów.
- W przypadku śmierci Fundatorów i nie wskazania przez nich osoby następcy, jako odpowiedzialnej za działalność Fundacji, Rada Fundacji w ciągu 3 miesięcy wybiera Prezesa Zarządu większością 2/3 głosów. Wybrany w tym trybie Prezes Zarządu uzyskuje uprawnienia Fundatora.
§ 12
Władzami Fundacji są:
a) Rada Fundacji.
b) Zarząd Fundacji.
§ 13
- Zarząd kieruje bieżącą działalnością Fundacji i reprezentuje ją na zewnątrz. Zarząd podejmuje wszelkie niezbędne działania, nie zastrzeżone dla Rady Fundacji.
- Zarząd Fundacji składa się z od dwóch do pięciu osób powoływanych przez Fundatorów.
- Zarząd wybiera spośród siebie Prezesa i jednego Wiceprezesa.
- Uchwały i decyzje Zarządu zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków Zarządu.
- Posiedzenia Zarządu zwołuje Prezes z własnej inicjatywy lub na żądanie któregoś z członków Rady Fundacji.
- Rada może uchwalić szczegółowy regulamin pracy Zarządu.
- Do zadań Zarządu należą w szczególności:
a) reprezentowanie Fundacji na zewnątrz,
b) uchwalanie rocznych planów finansowych,
c) podejmowanie decyzji we wszystkich sprawach nie zastrzeżonych do kompetencji Rady Fundacji w § 13
d) przyjmowanie dotacji, subwencji, darowizn, spadków i zapisów,
e) kierowanie bieżącą działalnością Fundacji,
f) występowanie z wnioskiem do Rady Fundacji w sprawie zmian statutu, celów Fundacji oraz połączenia z inną Fundacją, a także likwidacji Fundacji,
g) zatrudnianie, zwalnianie i ustalanie wysokości wynagrodzeń pracowników Fundacji,
h) tworzenie projektów rocznych i wieloletnich planów działalności Fundacji,
i) sporządzanie i ogłaszanie rocznych sprawozdań finansowych zgodnie ze stosownymi przepisami o rachunkowości.
- Oświadczenia woli w imieniu Fundacji składają Prezes lub Wiceprezes samodzielnie.
- Członkowie Rady Fundacji nie pobierają wynagrodzenia z tytułu udziału w pracach tego organu, z wyjątkiem zwrotu udokumentowanych wydatków związanych z uczestnictwem w pracach Rady Fundacji, w tym kosztów podróży.
- Członkowie Zarządu mogą pozostawać z Fundacją w stosunku pracy.
- Prezes i Wiceprezes Fundacji pełnią funkcję kierownika zakładu pracy w stosunku do pracowników Fundacji.
§ 14
- Rada Fundacji jest organem inicjatywnym, stanowiącym, kontrolnym i opiniodawczym Fundacji.
- Zadaniami Rady Fundacji w szczególności są:
a) sprawowanie nadzoru nad działalnością Zarządu,
b) zatwierdzania programów wieloletnich i rocznych planów przedkładanych przez Zarząd Fundacji,
c) przyjmowanie rocznych sprawozdań Zarządu ze swojej działalności i z działalności Fundacji,
d) badanie prawidłowości gospodarki finansowej Fundacji i sporządzanie corocznych sprawozdań w tym zakresie,
e) inicjowanie nowych kierunków działalności statutowej Fundacji,
f) podejmowanie uchwał w sprawie zmiany Statutu Fundacji oraz jej celów,
g) podejmowanie uchwał w sprawie likwidacji lub połączenia Fundacji,
h) zawieranie umów z członkami Zarządu Fundacji,
i) wyrażanie opinii w sprawach przedłożonych jej przez Zarząd Fundacji.
- Członków pierwszego składu Rady powołuje Fundator. Następnych członków Rady na miejsce osób, które przestały pełnić tę funkcję lub dla rozszerzenia składu Rady, powołuje swą decyzją Rada. Rada Fundacji składa się z trzech do pięciu osób. W skład Rady Fundacji nie mogą wchodzić Fundatorzy.
- Członkowie Rady nie mogą być członkami Zarządu.
- Członkiem Rady nie może być osoba skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej.
- Utrata członkostwa w Radzie następuje na skutek: śmierci, choroby powodującej stałą niezdolność do sprawowania funkcji, utraty praw publicznych, zrzeczenia się członkostwa.
- Rada wybiera spośród swoich członków przewodniczącego Rady, zastępcę i sekretarza. Przewodniczący Rady reprezentuje ją na zewnątrz, przygotowuje posiedzenia oraz przewodniczy posiedzeniom Rady. W przypadku nieobecności Przewodniczącego Rady na posiedzeniu Rady, posiedzeniu przewodniczy Zastępca Przewodniczącego Rady.
- W przypadku zawierania przez Fundację umów z członkami Zarządu Fundacji, Rada wybiera pełnomocnika ds. podpisywania umów z Zarządem.
- Rada pracuje na posiedzeniach, które odbywają się co najmniej dwa razy w roku. Posiedzenia Rady Fundacji zwołuje z własnej inicjatywy Przewodniczący Rady lub na wniosek Zarządu Fundacji.
- Zawiadomienie o posiedzeniu Rady powinno zostać przekazane wszystkim Członkom Rady co najmniej 7 dni przed proponowanym terminem posiedzenia. W zawiadomieniu należy podać termin, miejsce oraz proponowany porządek obrad. Zawiadomienie może być przekazane telefonicznie, listownie, faxem lub pocztą elektroniczną (e-mail),
- Dopuszcza się możliwość przeprowadzenia posiedzenia Rady Fundacji bez formalnego zwoływania, jak również wprowadzenia do porządku obrad Rady spraw nie objętych proponowanym w zawiadomieniu porządkiem obrad, za zgodą wszystkich członków Rady.
- Uchwały Rady zapadają zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy członków Rady. Członkowie Rady mogą uczestniczyć w głosowaniu za pomocą środków komunikacji na odległość (telefon, fax), jak również mogą głosować korespondencyjnie.
- Rada Fundacji może uchwalić swój szczegółowy regulamin pracy.
- Członkowie Rady Fundacji nie pobierają wynagrodzeń za udział w pracach Rady, mogą natomiast wykonywać odpłatnie lub uczestniczyć w pracach wykonywanych na zlecenie Fundacji w ramach realizacji jej celów.
§ 15
- Fundacja jest zarządzana na zasadach demokratycznych
- Zarząd jest obowiązany co najmniej raz w roku, nie później niż w terminie trzech miesięcy od dnia zatwierdzenia sprawozdania finansowego, przeprowadzić spotkanie konsultacyjne z pracownikami Fundacji, w przypadku ich zatrudniania przez Fundację, dotyczące informacji o działalności i sytuacji ekonomicznej Fundacji oraz przewidywanych w tym zakresie kierunkach zmian.
- Spotkanie odbywa się na zaproszenie Zarządu w dowolnej formie. Pracownicy zawiadamiani są
o terminie, miejscu i spotkania nie później niż 14 dni przed jego odbyciem się.
- Wnioski ze spotkania konsultacyjnego przedstawione przez pracowników podlegają dyskusji na zebraniu zarządu. Zarząd jest obowiązany przedstawić pracownikom informację o wykorzystaniu tych wniosków w formie pisemnej lub mailowo.
- Przedstawiciel pracowników niebędący członkiem Zarządu Fundacji posiada prawo głosu doradczego na posiedzeniu Zarządu, o którym powinien zostać poinformowany w trybie, o którym mowa w ust. 3.
- Przedstawiciel wybierany jest zwykłą większością głosów w wyborach demokratycznych. Szczegółowe zasady wyboru Przedstawiciela określa regulamin ustalony przez Zarząd Fundacji i uzgodniony z osobami o których mowa w ust. 6.
- Kadencja Przedstawiciela trwa dwa lata od dnia jego wyboru.
- Do kompetencji Przedstawiciela należy w szczególności:
a) zapoznawanie się nie rzadziej niż raz do roku z wynikami działalności gospodarczej Fundacji oraz wyrażanie opinii w tym zakresie,
b) opiniowanie zasad organizacji pracy ustalanych przez Fundację w zakresie prowadzonej przez nią działalności oraz zmian proponowanych w tym zakresie,
c) opiniowanie strategii działania Fundacji oraz propozycji działań Fundacji na rzecz celów statutowych,
d) wypowiadanie się na temat stanu struktury i przewidywanych zmian zatrudnienia oraz działań mających na celu utrzymanie poziomu zatrudnienia w Fundacji,
e) wypowiadanie się na temat działań, które mogą powodować istotne zmiany organizacji pracy lub podstawach zatrudnienia w Fundacji,
f) reprezentowanie pracowników Fundacji oraz osób zatrudnianych w Fundacji na innej podstawie w przypadkach, w których przepisy powszechnie obowiązującego prawa przewidują obowiązek konsultacji pracodawcy z przedstawicielem załogi,
- W przypadku zasygnalizowania przez Przedstawiciela pracowników woli wyrażenia opinii, odbycia konsultacji lub wnioskowania o złożenie wyjaśnień, termin na wyrażenie opinii, termin odbycia konsultacji oraz termin o złożenie wyjaśnień przez Zarząd lub Fundatorów są określane każdorazowo przez Zarząd lub Fundatorów, przy uwzględnieniu konieczności zapewnienia sprawnego i niezakłóconego funkcjonowania Fundacji.
- Postanowienia ust. 1-9 niniejszego paragrafu mają zastosowanie w przypadku, gdy stan zatrudnienia w Fundacji będzie nie mniejszy niż 3 pracowników, zatrudnionych na umowę o pracę, umowy o pracę nakładczą, umowy zlecenia lub umowy o dzieło, jeżeli jest to uzasadnione rodzajem działalności Fundacji.
§ 16
- Wynagrodzenia kadry zarządzającej i pracowników są ograniczone limitami na podstawie uchwał walnego zgromadzenia, z tym zastrzeżeniem, że nie przekraczają one wartości, o której mowa w art. 9 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
§ 17
- W Fundacji może zostać powołana Rada Artystyczna.
- Rada Artystyczna jest organem doradczo-opiniującym dla Zarządu.
- Rada Artystyczna składa się z wybitnych artystów, wspierających cele i program działania Fundacji, którzy na zaproszenie Fundatorów wyrażą zgodę na uczestnictwo w Radzie.
- Członkostwo w Radzie Artystycznej ustaje z chwilą rezygnacji lub odwołania przez Fundatorów.
- Liczba członków Rady nie jest limitowana.
- Spotkania Rady Artystycznej zwołuje Zarząd.
- Członkowie Rady Artystycznej nie pobierają wynagrodzeń z tytułu pełnionych funkcji, mogą natomiast wykonywać odpłatnie lub uczestniczyć w pracach wykonywanych na zlecenie Fundacji w ramach realizacji jej celów.
§ 18
- W Fundacji może zostać powołana Rada Patronacka.
- Rada Patronacka jest organem doradczo-opiniującym dla Zarządu.
- Rada Patronacka składa się z osób wspierających cele i program działania Fundacji, którzy na zaproszenie Fundatorów wyrażą zgodę na uczestnictwo w Radzie.
- Członkostwo w Radzie Patronackiej ustaje z chwilą rezygnacji lub odwołania przez Fundatorów.
- Liczba członków Rady nie jest limitowana.
- Spotkania Rady Patronackiej zwołuje Zarząd.
- Członkowie Rady Patronackiej nie pobierają wynagrodzeń z tytułu pełnionych funkcji, mogą natomiast wykonywać odpłatnie lub uczestniczyć w pracach wykonywanych na zlecenie Fundacji w ramach realizacji jej celów.
§ 19
- Fundacja może połączyć się z inną fundacją na podstawie uchwały Rady Fundacji podjętej większością 2/3 głosów.
- Zmiana statutu Fundacji dokonywana jest w drodze uchwały Rady Fundacji podjętej większością 2/3 głosów. Zmiana statutu może dotyczyć zmiany celu Fundacji.
- W razie wyczerpania środków finansowych i majątku fundacji ulega ona likwidacji. Likwidatora ustanawia Rada Fundacji.
- Środki majątkowe pozostałe po likwidacji Fundacji, przekazuje się na cele zbieżne z jej celami statutowymi.
- Fundacja prowadzi działalność pożytku publicznego na rzecz ogółu społeczności oraz na rzecz określonych grup podmiotów wyodrębnionych ze względu na szczególnie trudną sytuację życiową lub materialną w stosunku do społeczeństwa;
- Fundacja prowadzi działalność gospodarczą wyłącznie jako dodatkową w stosunku do działalności pożytku publicznego;
- Fundacja uzyskaną nadwyżkę przychodów nad kosztami w ramach działalności gospodarczej przeznacza na działalność, o której mowa w pkt. 5;
- W Fundacji zabrania się:
a) udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem organizacji w stosunku do jej członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie, członkowie organów oraz pracownicy organizacji pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej "osobami bliskimi";
b) przekazywania ich majątku na rzecz ich członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności, jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach;
c) wykorzystywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika z celu statutowego;
d) zakupu towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe.
Sanok, dnia 17.08.2020